Menurut Ibu Klara Innata. Spsi didalm tulisan beliau dalam Handout Psikologi Kelompok, Pendekatan terhadap studi tentang kelompok dipengaruhi oleh 2 macam teori yaitu, Teori Sintalitas Kelompok dan Teori Prestasi. Berikut akan saya jelaskan apa yang dimaksud dengan Teori Sintalitas Kelompok dan Teori Prestasi ..
• Teori Sintalitas Kelompok (Catell, 1948, 1951)
Sebenarnya apa yang dimaksud dengan Sintalitas itu ?, Sintalitas adalah kepribadian suatu kelompok yang dibentuk dari kebersamaan, dinamika, temperamen dan kemampuan kelompok.
Dimensi Kelompok dalam Teori Sintalitas Kelompok dipengaruhi oleh 3 macam sifat – sifat yaitu..
a. Sifat – sifat Sintalitas yaitu pengaruh adanya kelompok sebagai suatu keseluruhan terhadap kelompok lain dan lingkungannya.
b. Sifat – sifat struktur kelompok yaitu hubungan yang terjadi antara anggota kelompok, perilaku kelompok dan pola organisasi kelompok.
Sifat – sifat populasi yaitu sifat – sifat yang menjadi sifat rata-rata anggota kelompok
Dinamika Sintalitas dalam Teori Sintalitas Kelompok juga dipengaruhi oleh 2 faktor penting yaitu..
a. Eksistensi kelompok tergantung pada kebutuhan individu anggotanya.
b. Kelompok-kelompok biasanya saling overlapping, apa yang dimaksud dengan Overlapping ? (…)
• Teori Prestasi / Produktivitas Kelompok (Stoqdill,1956)
Teori Prestasi atau disebut juga dengan Teori Produktivitas kelompok dikembangkan dari 3 teori yang berbeda orientasi yaitu ..
a. Orientasi Penguat yaitu teori – teori tentang belajar.
b. Orientasi Lapangan yaitu teori – teori tentang interaksi.
c. Orientasi Kognitif yaitu teori – teori tentang harapan.
Teori Prestasi atau Teori Produktivitas Kelompok juga dipengaruhi oleh 3 macam factor yaitu..
a. Input dari Anggota yang terdiri dari : Interaksi, Performance dan Harapan (Kesediaan untuk
mendapatkan Penghargaan).
b. Variable Media yang terdiri dari : Fungsi struktur moral, Status struktur formal, Tanggung jawab struktur peran dan otoritas struktur peran.
c. Output (prestasi) yang terdiri dari : Produktivitas, Moril, dan Integrasi.
Tidak ada komentar:
Posting Komentar